会社に応募する時には、たいてい書類を持参しなければなりません。求人広告を見てみますと、履歴書や職務経歴書などと明記されているでしょう。人事選考では履歴書が必要なので、応募時には書類も必要です。ただ履歴書を作成するのは、少々手間がかかります。誤字脱字などに気をつける必要があり、慣れていないと1時間ぐらいかかってしまう事もあります。ところで人材派遣という働き方の場合、履歴書が不要なケースも多いです。実際ある派遣求人は、広告にて「履歴書は不要」であると明記されています。そもそも人材派遣の会社によっては、登録用のシートを準備してくれている事があります。登録する際にシートに記入すれば、わざわざ履歴書を作る必要もないからです。正社員などの働き方は、そうではありません。フルタイムで働く場合、基本的には書類を提出する必要がありますから、少々手間がかかります。あまり手間をかけずに応募できるのは、人材派遣の魅力の1つです。